10月12日下午，公司召開環(huán)境工程研究所職工座談會。公司董事長尹青亞、紀(jì)委書記張智出席座談會并講話，黨群工作部主任江伯淳、辦公室主任李瑩及環(huán)境工程研究所全體在崗職工參加座談會。

尹青亞董事長向環(huán)境工程研究所職工通報了公司2020年前3個季度業(yè)務(wù)工作及科研項(xiàng)目情況。今年受新冠疫情影響，市場形勢更加嚴(yán)峻，但公司各所、各部門、控股公司在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的堅強(qiáng)帶領(lǐng)下，在做好疫情防控工作的同時，努力克服疫情帶來的不利影響，團(tuán)結(jié)一致，迎難而上，全力以赴，開拓進(jìn)取，公司科研、設(shè)計、檢測、環(huán)評等各項(xiàng)工作都取得了新突破，使公司在逆境中實(shí)現(xiàn)了業(yè)績的穩(wěn)步增長。他指出，環(huán)境工程研究所全體職工扎實(shí)工作，科研、環(huán)評、水保工作都取得了可喜成績，他代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子向大家表示衷心的感謝。

會上，環(huán)境工程研究所職工結(jié)合自身生活情況和工作經(jīng)歷作了交流發(fā)言，就公司業(yè)務(wù)工作、職工培訓(xùn)、人才培養(yǎng)等暢談了自己的感受和建議。環(huán)境工程研究所副所長張偉偉感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對環(huán)境工程研究所多年來的關(guān)心支持和幫助，目前環(huán)境工程研究所受國家宏觀政策調(diào)整、相關(guān)業(yè)務(wù)資質(zhì)取消、業(yè)務(wù)骨干流失等影響，主營業(yè)務(wù)受到?jīng)_擊。在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下，環(huán)境工程研究所將著力引進(jìn)人才，加強(qiáng)科研團(tuán)隊建設(shè)，進(jìn)一步提升業(yè)務(wù)實(shí)力和科研水平，適應(yīng)市場需求，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型，爭取取得新的發(fā)展。

    希望環(huán)境工程研究所進(jìn)一步解放思想，加強(qiáng)管理，嚴(yán)格落實(shí)獎懲制度，并對參會職工提出了希望，他指出，員工的成長離不開企業(yè)的發(fā)展，希望環(huán)境工程研究所職工繼續(xù)努力工作，增強(qiáng)團(tuán)隊精神，積極向上，勇于擔(dān)當(dāng)，立足崗位不斷磨練自己，實(shí)現(xiàn)自身價值，為公司整體發(fā)展貢獻(xiàn)力量。